Удаленный график работы отражается на личной жизни

Работа на удаленном графике отражается на личной жизни, выяснили ученые из Великобритании. Причем свой отпечаток на жизни работника оставляет и гибкий график работы.

Британские исследователи заявили, что за последние 30 лет число тех, кто предпочитает работать из дома неуклонно растет. В таком режиме работы есть как положительные, так и отрицательные моменты. Если работодателю нет нужды обеспечивать рабочие места, то сотрудник получат возможность свободно распоряжаться своим временем, и это плюсы для обеих сторон.
Да и согласно анализу "Опроса о навыках и занятости", проводимом в 2001, 2006 и 2012 годах, фрилансеры и "удаленщики" являются более эффективными кадрами, чем их коллеги из офиса. Это связано с тем, что рабочие дома трудолюбивые и готовы работать сверхурочно. Отмечается, что работа по удаленному графику вызывает больше энтузиазма и приносит больше удовлетворения. Многие "удаленщики" не готовы расстаться со своим режимом даже взамен на высокую зарплату.
Но есть и минусы у работы на дому, часто сотрудники слишком усердствуют и даже после завершения рабочего дня продолжают находиться в режиме работы. Этот фактор мешает личной жизни, ведь мало кому из партнеров понравится такой занятой собеседник.

Источник

Венеры не существует! Под плотной атмосферой планеты скрывается поглотившая её Нибиру Скотт Уоринг обнаружил двух пришельцев на Марсе Планы AMD: «клон» Radeon R9 Nano и интерфейс xGMI Семейство накопителей Transcend SSD220 возглавило устройство объёмом 960 Гбайт Ученые из Великобритании рассказали, в чем кроется опасность телевизоров в детских